ワイ ライフ スタイル アンチ。 <エコノミストTV>人生100年から‟天寿120年”へ ワイ・テイ・ビイ浅川有基社長

当然のことながら語源は「ワイワイガヤガヤ」で、つまり「集団的な議論を重ね、ものごとの本質に深くアプローチし、結果として高い価値やイノベーションを生み出すために効果的なミーティング手法」だということです。

(印南敦史)• Wi-Fi接続時は下り最大867Mbpsです。

著書に「これからの僕らの働き方 」(早川書房)、「自己紹介2. 専門性も違い、性格や価値観も違うメンバーが集まっていますから、「自分の考え」も一人ひとりまったく違うのですが、話を聞くうちに、少しずつ向いている方向は見えてきました。

そしてアイデアの「種」はたいていの場合、それを提供する側のここの社員が持つ「自分の考え」に眠っているといいます。

浅川社長もこの『黄帝内経』に出会い、「未病」に対することが必要だと知ったといい、生涯を『わかい、きれい、げんき』で全うしようとすれば、体に備わっている『ホメオスタシス(恒常性)』が重要。

Photo: KOBA 横石:テクノロジーを現場で上手くいかせるか、そうでないか。

これまでの仕事は、know-how(ノウハウ)、つまり相手の会社や組織が積み上げてきた専門的な技術や知識が重視されていました。

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長寿遺伝子の白澤卓二/Takuji Shirasawa|白澤卓二プロフィール 野菜やきのこ、海藻類のビタミンやミネラル類 アンチエイジングに野菜やきのこ、海藻類は欠かせません。

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最初から売れ行きがまったく違うのです。

コロナ禍では「 仕事とは会社に行くことではなく、価値を生み出すこと」だと多くの人が気づいたのではないでしょうか。

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これは、大きな転換点となるのでしょうか。

コロナ禍になってから、「北条SANCI」への問い合わせは増えましたね。

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